mots clés
bijoux à faire soi même, parure, supports à broder, fils à broder, broderie, ornements, accessoires de mode,
accessoires pour animaux : chien, chat,
customisation, toiles à broder, strass, cordelière, bretelles, collier, bracelet, pendentif, broche, tour de cou,
galon à broder, frise, enfants, femmes, hommes, adolescents, mariage,
cuir, personnalisation, symbolisme, kit, métal, modèle unique, métallisé,
diagramme, soir, séduction, création, différentLa passion pour l'entreprise (particulièrement l'observation de ses processus de création) - ceci depuis l'âge de 18 ans -, la conduit naturellement à entrer dans une petite entreprise naissante. Le propriétaire de cette Société venait de racheter une marque de cosmétique américaine prestigieuse dans les années 30/40 aux USA. Le challenge pour elle était de réveiller la "belle endormie" et d'implanter la marque en France, ceci avec une petite équipe.
Une année plus tard, elle crée sa propre entreprise également dans le domaine de l'équipement de la personne.
Son objet : conception, fabrication et distribution d'une ligne de bijoux fantaisie, avec 12 salariés, des sous-traitants dans toute l'Europe ...
Huit ans après, elle vend sa marque à un joaillier de renom.
Elle prend du recul et souhaite entrer sur un marché plus vaste avec un produit le permettant, donc un produit créatif mais vendable dans des circuits de distribution larges et clairement identifiés
La rencontre avec un industriel belge en maroquinerie allait lui donner l'opportunité d'expérimenter ce qu'elle souhaitait faire.
Avec lui, elle crée la filiale française de "Blue Star France". A elle de développer cette filiale. Elle crée entre autre, le service "clé en main" une personnalisation de masse. C'est ainsi qu'il/elle proposent des collections pour des couturiers, jeanneurs etc... (dessin, maquettes, prototypes et bien sûr la fabrication des séries).
En parallèle de cette activité, elle développe, depuis deux ans, un concept d'accessoires de mode à personnaliser soi même avec une équipe de 3 personnes. Sorte d'essaimage, ce projet personnel (en coordination avec la Société Blue Star) Persomania est tout à fait innovant.
Elle a déposé la marque "Fairy Touch" qui a pour objectif de faire créer les personnes. C'est la marque de la création partagée. Cela va plus loin que la conception d'accessoires de mode ..... Tous ensemble, ils/elles travaillent sur l'identité de la marque et sur le concept de marque relationnelle.
L'innovation sera également présente dans le fonctionnement de l'entreprise : Christine LACHARME et ses associés ont conçu une entreprise e.business (l'entreprise fonctionne en réseau à partir de l'outil internet, sur un mode collaboratif autour d'un système de gestion intégré). Ceci afin qu'il n'y ait pas de rupture des flux d'information Il est prévu d'externaliser tout ce qui n'est pas leur "coeur de métier".
Son objectif est de devenir la marque de référence sur ce créneau en Europe.
A terme, elle souhaite créer la "chaîne de la création" .... et transmettre ce qu'elle a à transmettre dans la création d'entreprise. Une place importante sera laissée au rythme binaire : intérieur de soi et extérieur. Comme l'intérieur est très complexe, elle s'attachera à quelques points constamment rencontrés et ayant un impact sur le créateur et l'entreprise naissante .....
Femme solidaire d'une entreprise solidaire, Christine LACHARME met toujours en premier les personnes : à son actif, la "renaissance" de plusieurs employés qu'elle a embauchés alors qu'ils étaient "au bout du rouleau" et qui ont retrouvé confiance en eux.
Par ailleurs, membre du CJD (Centre des Jeunes Dirigeants) depuis 20 ans.
CONFÉRENCES
Avec une coéquipière, spécialisée dans le son (impact du son dans le corps) elle a développé un séminaire et un concept novateur depuis 1994 (et peut être encore aujourd'hui) qui consiste à établir un parallèle entre le corps humain et l'entreprise (le corps de l'entreprise ..... ) pour elles, il s'agissait du processus de création.
Ce "concept", baptisé "le mouvement énergétique de réalisation" a été déposé à l'INPI.
Son cheminement intérieur et extérieur lui a permis de comprendre que l'entreprise est construite et se construit comme le corps. On retrouve les deux grands équilibre du FÉMININ et du MASCULIN.
Lorsque l'un ou l'autre est en grand déséquilibre en soi, l'entreprise se bâti sur le même déséquilibre ... C'est tout le processus de création qui est concerné.
Les mini conférences qu'elle anime sur ce sujet suscitent beaucoup d'intérêt, car, à notre connaissance, personne n'exprime l'exploration du FÉMININ et du MASCULIN sous cet angle. Le Féminin et le Masculin ne sont souvent pas là où le discours ambiant les place ...
FORMATION
- Études universitaires en économie et marketing (Université d'Amiens)
- Diplôme universitaire en langue allemande (Université de Kassel en Allemagne- correspondant à la licence d'allemand en France)
- Séjour de 2 ans en Allemagne. Stage dans deux entreprises multinationales.
Interprétariat auprès d'entreprises (interprétariat simultané - accompagnement de dirigeants allemands en France auprès d'entreprises françaises).
création : 15 mai 2002
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